Cette plateforme a pour objectif de rendre les expertes de l’Université de Genève plus visibles, en particulier auprès des médias où les femmes continuent à être sous-représentées (L. Schwaiger & al. 2021, Le Temps, 2021)

Pour intervenir sur des thématiques de fond ou d’actualité, un-e journaliste ou un-e organisateur/trice d’événements, au sein ou hors de l’UNIGE, pourra trouver rapidement une ou plusieurs expertes et entrer facilement en contact avec elle-s. Cette plateforme rassemble les profils de plusieurs centaines de femmes chercheuses, enseignantes et/ou cadres aux connaissances, compétences et parcours professionnels riches et variés.

Créée à l’initiative du Service égalité & diversité, et développée en collaboration avec le Service de la communication et le Bureau de l’Information Statistique de l’UNIGE, cette plateforme a aussi pour intention d’encourager les femmes à s’affirmer et à prendre la parole en tant qu’expertes.

Sur une base volontaire, toute doctorante, toute femme du personnel enseignant (du doctorat au professorat) et femme cadre du personnel administratif et technique de l’Université de Genève peut demander, en tout temps, à figurer sur la plateforme, ou à modifier/supprimer son profil si elle y figure déjà.

Chaque année, le Service égalité & diversité procèdera à l’actualisation complète des profils à l’aide de questionnaires, envoyés nominativement depuis l’adresse expertes@unige.ch.

Toutes les informations qui ne sont pas déjà publiques resteront toujours confidentielles.

Autres initiatives autour de la visibilisation des femmes :
Avis d’experts – La RTS et les universités de Suisse romande
Expertes Suisse
Femdat
AcademiaNet

Lancement de la plateforme Les Expertes à l’UNIGE le 8 mars 2023

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